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楼主: hanxiao0519 - 

[职业规划] 23年财务路,从职场小白到跨国企业财务高管

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发表于 2018-7-5 10:16:15 |显示全部楼层
第二天我接到了这家公司复试的电话。
这次一看,只剩差不多十个人了。
这次复试的面试官是他们的财务经理和一位主管财务的副总。
  在开始复试之前,他们人事问我,“我们看到你上机操作的成绩是零分,您是当时没有存盘还是怎么了?”
他很委婉,没直接问你是不是不会做。
  我知道这个撒谎是没有用的,所以就如实地告诉他,我确实没有用过用友财务软件。但是我认为这只是操作的问题,只要给我时间,我认为自己很快就能学会。
  他点了点头,没有说什么。
  后来的事实证明我的这个理由还是说服了他们。
  复试面谈的结果,我觉得面试官对我也还是比较满意。
两天过后,我接到了他们最终面试的通知。
  这次只剩下了我和上次坐我旁边的那个哥们。
  真的不是冤家不碰头!
  这次的面试官是他们的总经理。
  我们分别依次进入了老总的办公室。
总经理没有问财务专业上的问题,更多的是看我在管理方向以及思路上的看法。
  面试结束后回到会议室,人事的人通知我们在这等着,马上会出结果。
  过了差不多半个小时,人事的人过来先把那哥们叫了起来,对他说,“我们知道你很优秀,但是。。。”。
  听到这个开头,我心里一阵窃喜。
我知道他完蛋了。
  果然人事的人和他客气完以后就把他送出了会议室,然后回来对我说,“恭喜你,你是这次招聘的最终胜出者”。
  耶!
  他对我说,其实刚刚那位先生在成本管理方面很有经验。但是他们综合比较起来,认为我的坦诚、自信以及扎实的理论功底和良好的逻辑思维能力更胜一筹,最终打动了他们。他们相信我会很快就能上手工作,而且在工作上可能会有所突破。
  虽然从来没有做过,没有任何这方面成本管理的经验,但我最终还是拿下了成本主管的岗位,为丰富和完善自己的职业生涯,迈出了很大的一步。
  所以你还有必要担心自己的经验不足吗?
  事在人为!
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发表于 2018-7-5 10:40:40 |显示全部楼层
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   楼主写的非常详尽,一路的辛苦努力,付出终有回报,也是最大的幸福。这份辛苦,这份坚持,非常值得学习。目标明确,为了目标努力奋进。
   回想我当初刚毕业那会,也是出身牛犊不怕虎,直接报考CPA,一下子报了全科(当时还是要电子卡的,后续报考使用卡就好了,)当时也没有网课学习,也没有报名培训班,因为根本不知道有培训班。到考试分数出来后,一下子傻眼了,都是40、50分来分,心里接受不了,备受打击。后面直接放弃不考了。
  如果当初前行的路上,有人指导,,如果当初有人告诉我,40、50分已经很不错了,也绝不会放弃,如果当初有财务经理人这样的学习平台,自己的人生也将会被改写。
  一直以来,都是低头做事,努力学习工作技能,然后一路考证,提高自己专业水准,到现在终于发现,财务工作是需要提高沟通能力的,需要提高情商的,以至于自己这么多年都是凭技能吃饭的,感谢E讲堂,让我成长。
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发表于 2018-7-5 14:35:14 |显示全部楼层
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ymw1977 发表于 2018-7-5 10:40
楼主写的非常详尽,一路的辛苦努力,付出终有回报,也是最大的幸福。这份辛苦,这份坚持,非常值得学习 ...

是的,有努力就会有回报!
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发表于 2018-7-5 14:36:29 |显示全部楼层
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    在这家高科技公司做了近两年的成本主管后,我觉得自己对生产成本的核算与管理流程基本都熟悉了(没事就跑车间去找技术人员、老师傅聊天讨教生产和管理经验,肯定熟悉的快),而且对国企的职业发展看不到希望,所以就又打算跳槽了。
  这次面试的公司是一家世界著名的饮料公司--某可乐公司,职位是内部审计经理。
  同样的,我只有销售财务和生产成本核算管理方面的财务经验,对内部审计几乎是一无所知。虽然以前接受过集团的内部审计,但是这和自己做去审计别人还是完全不一样。
  不过这却可以增加我在内控方面的经验,丰富和完善我对风险的认识,而且可以让我接触到整个公司各个职能的管理流程,再说这还是一家管理相当完善的公司,以后的职业背景也会不错。
很好的机会!
到了公司,发现应聘者很多。
这很正常,意料之中的,毕竟这也是一家著名的公司。
  首先还是考试。
我记得一共好像是五道题,结果第一道题就把我给难住了!那道题的具体内容我现在肯定不记得了,只是记得给了很多的数字,最后是要求一个什么结果。
  虽然数字多,但是我感觉有点怪怪的,不知道怎么算。
  靠,果然是大公司,出的题都这么难!
  但是考试咱有经验啊,先易后难嘛。所以我就放过了第一题,接着往下做。后面的四道题相对没那么难,一会就做完了。
  离考试结束还有不少的时间,我又开始看第一道题。
  可是看来看去,就是不知道怎么做。我甚至都开始怀疑这道题是不是出错了。但是又一想,这么大的公司,又是这么严肃的面试,怎么可能会题目出错呢?
  被纠结折磨地流汗了都!
  快要交卷了,第一道题还是没有任何结果。
  但是我不想这么空着交上去,因为空着交上去,到底是我不会做呢还是什么?
  所以,最后,我写上了“我认为这道题是错的,无法解答!”。
  交卷!
  管他的,我总得把我的判断说出来!
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发表于 2018-7-5 14:36:54 |显示全部楼层
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    笔试完了就是面试。
面试官是一位穿着粉红色衣服、看起来非常柔弱的女子。我心里一下子就轻松多了,估计今天的面谈过程将会非常愉快。
  可是,可是,可是。。。。
  她一开口,画风就完全变了!
  哪里是一个什么柔弱的女子,分明是一个高冷强硬的女强人啊!
  从口音可以听得出来,她普通话说的很不标准,而且很生硬。
原来是一个歪果仁!
  简单地介绍完自己,我还想绅士优雅地客气两句,结果,她直接就问我,“你都没有任何的内部审计经验,为什么还要过来参加面试?”
  我靠,这么生硬!
  我有点不高兴,但是还是忍住了,毕竟还是面试嘛,咱不是想进人家公司工作嘛,让她一点。
  我告诉她,我确实没有经验,但这是贵公司请我过来的。如果你觉得这个当中有什么问题,你应该是去问贵公司人事部门而不是来问我。
  她很平静地听着,并没有出现我想象当中的恼怒。
  她又问我,你的学历是大学专科,你觉得你这个专科算大学吗?
  靠! 我不高兴了。
  我说,我不知道专科算不算大学,但我的实际学历就是专科,我只是如实相告,至于你如何定义,那可以由你自己决定。
  后面她又开始问我审计方面的一些问题。毕竟咱考过注册会计师,审计理论还是知道的,所以这方面都是对答如流。
  在谈话过程当中她还是会不时地说我没有内审经验之类,我真的有点不耐烦了。我说我是没有经验,但我认为经验都是从零开始积累出来的。我有理论,而且我有很好的学习能力,只要公司给我这个机会,我相信我有能力在很短的时间内把工作做好!
  期间我们还争论了很长时间内审和外审的一些问题。我想,你都这个态度了,估计我也是来不了了,那就敞开了辩论吧。这个职位我可以不要,但我要维护我的尊严和证明我有这个能力!
  我们面谈了一个小时,大家都挺累的。
这期间她一直都是冷冰冰的。
  结束后,我们俩竟然在洗手间门口遇到了,没想到,她还朝我点了点头。
  歪果仁还是懂礼节的嘛。
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发表于 2018-7-5 14:37:19 |显示全部楼层
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    我以为这次初试过后就根本没戏了,跟人家像吵了一架,谁还要你啊!
  没想到过了几天,我居然接到了他们通知我复试的电话。
  说实话,接到电话的时候,我确实是蛮意外的。
  复试是在一个酒店的咖啡厅进行的,面试官是一位白白胖胖、带着条大金项链子的先生。
  一开口,也是个外国人。
  寒暄了两句,他拿出了一张大开纸放在我的面前。
  我一看,是我的答题卷。
  然后他很严肃地问我,“第一题答案是不是你写的?”
  我一看,那肯定是啊。
  然后他就很生气的对我说,“你知道吗?一共五道题,我就出了这第一道,你居然说它是错的,你什么意思?你凭什么说它是错的?”
  靠,他们外国人说话怎么都这么冲啊!
  这哪里是复试,分明是兴师问罪啊,甚至可能是为了报复第一次我和他们的吵架,才通知我来的。
  一定是这样!我暗暗地想。
  但咱是一个有素质、有文化的人,岂能怕你?既然你来问我了,那我就来告诉你。
  我尽力克制住自己不爽的心情(心里其实有一万头草泥马在狂奔,不过那会好像还没这个词,不要不要!我是文明人,嘿嘿),尽量保持得像绅士一般回答他。
  我说,这道题虽然给出了很多的数字,但实际在逻辑上很难进行关联。也就是,没法做!也许是因为我才疏学浅,不会做。但如果是我判断错了,我可以以后去学。可不管怎么样,我还是要说出我的判断结果。
  够绅士吧?
  他紧接着问我,那你要怎么学?
  我就说了看书学习啊、请教主管啊、请教老师傅啊、上网查啊之类的,反正学习不就是这么些吗?
  听我唠唠叨叨的说完,他一下子笑了。
  这些人,就是莫名其妙的!
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发表于 2018-7-5 14:38:23 |显示全部楼层
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有希望交流的财会伙伴可以加我微信ZG8390,注明“财会交流”。
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发表于 2018-7-6 11:49:52 |显示全部楼层
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他对我说,你的答案是正确的!这道题本身就是错误的,无解!
  他说,“我用这道题在国内考了很多很多的人,但是敢于像你这样写出题目是错误的,很少很少。他们往往都可以用这些数字计算出一个个不同的答案,我也不知道他们是怎么计算出来的。做内部审计,逻辑分析判断能力很重要。你没经验不要紧,我可以教你,但是我不希望你一头扎进具体的事务当中去,连基本的分析判断都没有,那你可能连方向都是错误的,就像,就像……”
  “盲人摸象,”我赶紧补充。
  外国人对成语是最不懂的。
  “对。”他赞许地看看我。
  剩下的交谈就很愉快了。他告诉我,上次面试我的是集团内审高级经理陈小姐,她觉得我虽然没经验,但逻辑思维能力不错,而且能顶住压力。
  看起来,争论对了,嘿嘿。
  其实后来也知道了,他们都是具有职业精神的人,就事论事,没我们那么多的含蓄和揣摩。
  而且现在也懂了,他们这种面试方式叫压力面试。
  也是,内部审计在实际工作中面临的压力更大,如果被人几句话就吓懵了或气疯了,那还怎么做?
  他告诉我,他回去后会向集团副总报告下,尽快安排我和那位副总见一见。
  也就是最终面试。
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发表于 2018-7-6 11:50:07 |显示全部楼层
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过了一周,我收到了公司的电话,通知我去昆明面见那位副总。
  因为他的时间行程实在是太紧张了,没办法到成都来。
  我按照约定的时间到达了昆明并见到了他。
  他差不多是一位60岁的老人,雪白的衬衣,裤缝笔挺、皮鞋是那种系带儿的,而且擦得锃亮,头发有些花白,但梳的一丝不乱。
  第一感觉,他有点像郎咸平。
  这次面谈很轻松,不到20分钟就结束了。
  就是走个程序。
  最后,他问我有没有问题问他。我就问了一个大家通常会问的问题。
  “请问公司都有一些什么样的培训吗?”
  他笑了笑,“公司的培训是非常多的,有比较完善的培训体系。不过,年轻人,我告诉你,其实最好的培训是给别人做培训。”
  说实话,当时我并没有听懂这句话的意思,只是懵里懵懂地点了点头。
  这么多年过去,慢慢地,我理解了这句话。
  他是对的。
  最好的培训是给别人做培训!
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发表于 2018-7-12 14:11:33 |显示全部楼层
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    继续,最后一次跳槽的面试经历。。
  那是2004年6月,在某可乐公司也做了两三年了,对内审工作已经比较熟悉了。
  这时打算离开了。
  其实这家公司挺好的,离开的原因:
  1,工作地点离家太远了!
  因为当时招募是集团招募,编制属于集团,再由集团委派到各地工厂去做内审经理。本来是谈好了要在成都工作的,可是培训结束后,东北的工厂突然缺人,就临时把我改派到东北去了。
  我还记得当时去报到的第一天。
  那是我第一次到东北,虽然已经4月份了,但还是比较冷。傍晚时厂里行政部把我从机场接送到公寓后,人家就走了。我就到大街上去走走,找点东西吃。大街上冷风嗖嗖,不由地缩起脖子,走着走着看到有群大妈在扭秧歌,以前我只是在电视上看见过,我就在心里告诉自己,我这是真的到东北了。
  因为路不熟悉,还不敢乱走,怕找不回来了,就沿着一条大街走啊走啊。。
  饿了,找了一家餐馆,我想点两个菜一个汤吧,安慰下自己。结果菜一上来,我就蒙了,那量是真多啊。我一个菜都吃不完。
  老板看我是外地人,就和我说,“小伙子,以后一个人吃饭你可以点小份,我们这边菜码大。”
  。。。。。。。
  好像跑题了,拉回来,拉回来,这些事以后另外讲。
  不管怎么说,在东北工作期间,还是很愉快的,也很喜欢那里的风土人情。可就是距离太远了,一个东北,一个西南,都给伟大祖国画了个对角线了,太不方便了。
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