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楼主: 财小e - 

阿米巴模式点评(20170518)

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发表于 2017-5-19 16:07:53 |显示全部楼层

财务经理人网课后作业:
评估一下你的公司实施阿米巴的可能性
阿米巴模式 需要大家对利润负责,各种费用清晰透明,参与者在自我的领域里有绝对话语权,公司需要做到合理的定价,我所在的公司有实施阿米巴的基础,业务员的提成方式考虑了各种成本及分摊。员工的年轻化,只要足够的财务理念宣讲,以个人为利润中心是可行的。

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10分,祝你成功  发表于 2017-6-2 18:22
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发表于 2017-5-19 12:03:12 |显示全部楼层
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财小e 发表于 2017-5-19 11:32
课后作业:
评估一下你的公司实施阿米巴的可能性

公司规模仅30人,人员过少,本身就是一个小的阿米巴,一个利润中心,实行阿米巴的可能性不大

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8分,公司初创期有自己的特点,可以考虑下绩效  发表于 2017-6-2 18:23
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发表于 2017-5-19 11:32:54 |显示全部楼层
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课后作业:
评估一下你的公司实施阿米巴的可能性


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发表于 2017-5-19 09:06:35 |显示全部楼层
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阿米巴模式,就是利润中心,实现利润最大化
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发表于 2017-5-18 21:54:03 |显示全部楼层
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不了解,通过学习能有所了解吧
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发表于 2017-5-18 20:01:17 |显示全部楼层
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【课前预习】
你认为什么是阿米巴模式,阿米巴模式最大的特点是什么?
以各个利润中心为独立经营的一个个小团队组成的企业的管理模式,最大特点是独立经营,承担责任,以年度目标为各利润中心的目标
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发表于 2017-5-18 19:45:44 |显示全部楼层
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【课前预习】
你认为什么是阿米巴模式,阿米巴模式最大的特点是什么?
阿米巴模式是类似利润中心的管理模式,比利润中心更小的盈利模式。
阿米巴模式最大的特点是 小而全的承包制,最大化利润,发挥积极性,利润最大化
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发表于 2017-5-18 19:44:09 |显示全部楼层
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课前预习:
你认为什么是阿米巴模式,阿米巴模式最大的特点是什么?
阿米巴是最小利润单元,公司把所有部门都按利润单元划分,各负其责,每个人的工作都与利润挂钩,从而调动每个人的积极性。
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发表于 2017-5-18 19:31:03 |显示全部楼层
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前预习:
你认为什么是阿米巴模式,阿米巴模式最大的特点是什么?

搜了一下,总结如下:
      1、阿米巴模式定义:在正确的经营理念下,把组织划分成一个个小的团体,通过独立核算制加以运作,在公司内部培养具备经营者意识的领导,实现全员参与经营的全员型经营。

      2、中国实现落地化式阿米巴模式,与日本企业相比,主要遇到如下大环境的影响:员工素质(日企终身雇佣制、年功序列制),而中国每个企业的业务与经营方式都不一样,员工会流动快导致员工变化快,同时中国改革开放九年义务教育,从80后、90后员工加入,才让企业整体素质有个质的提升。
      企业文化的差异:日企强调以“人”为核心,中国企业的人才培养机制还有很长的路要走,利与义各种纠结当中。
      社会保障制度的差异:这个大家有了解了,与发达国家还有一定差距。



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发表于 2017-5-18 19:20:45 |显示全部楼层
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你认为什么是阿米巴模式,阿米巴模式最大的特点是什么?
个人理解是独立核算,自主盈亏。没有接触过
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