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初到一家央企的2级子公司工作开展有些茫然

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发表于 2016-8-23 22:34:44 |显示全部楼层 | 阅读模式

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原来工作的单位都是中小企业,咋一到家央企的2级子公司担任财务主管,没有新员工入职培训,也没有专人给带,有些茫然,也很着急上火。ERP系统是神州数码的,以前没接触过这种系统。工作职责大致包括记账复核和财务分析。请有经验的前辈给些提点和建议,不胜感激!


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发表于 2016-8-23 23:16:53 |显示全部楼层
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安慰一下,顺便建议:

第一,可能是楼主期望值太高了,误以为央企哪怕是二级子公司应该也是正规的、专业的、职业的,终于找到了大舞台,这个是 你的错,缺乏见识造成的,你得自己去反省,当然了,既来之则安之,人说坏企业是所好大学,只有苦难才能磨练出你的坚强。。。而且,企业不都这样吗,要不然也轮不上咱,给钱就干活儿呗

第二,人家敢招你来,你怕什么,就干呗,不会就学呗,整不明白就问呗,能干成什么样就干成什么样,估计人家招你来也知道你半斤八两,也不会太挑剔,就这破企业还挑啥呀!所以,你也别急,也别紧张,整顿好精神,迎接挑战,等你真的将眼前的工作拿下的时候,也许是另一番天地,你现在是因为心理落差导致的看什么都觉得。。。悔不该当初。。。人都是在接受有挑战性的任务中成长的,如果一直停留在舒适区,你也离被社会淘汰不远了

第三,履新的过程本来就这样,调整好心理状态第一重要,然后就是学会融入企业,了解他的历史和文化,认识那些人和业务,有条不紊地学习开展工作,最后才能拿得起来放得下,一般这个过程需要18个月,快的也要1年左右,不过,一般6个月之后就开始适应了,6个月之内没有任何好印象可言

第四,切勿轻易放弃,打退堂鼓!这样你以后会进入后悔、失败的恶性循环中,这就是事物发展的规律,坚持下来再说,不要给自己找太多接口以心安理得地逃避
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发表于 2016-8-24 10:42:25 |显示全部楼层
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"坏企业是所好大学"特别感同身受。
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发表于 2016-8-24 10:50:55 |显示全部楼层
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没事看看凭证;熟悉一下公司的产品、工艺流程;少说多做多问。
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发表于 2016-8-24 11:28:28 |显示全部楼层
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elevenl老师说得太实在了,“不会就学呗,整不明白就问呗,能干成什么样就干成什么样”,我个人学得,先了解一下公司的主要产品,工作流程,找自己的下属了解一下各部门的情况,认识其他部门的人员,了解公司的主要业务,再看一下以前的凭证,心里会有一下大概的认识
"切勿轻易放弃,打退堂鼓!这样你以后会进入后悔、失败的恶性循环中,这就是事物发展的规律,坚持下来再说",对eleven这话特别有同感
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发表于 2016-8-24 15:03:33 |显示全部楼层
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eleven 发表于 2016-8-23 23:16
安慰一下,顺便建议:

第一,可能是楼主期望值太高了,误以为央企哪怕是二级子公司应该也是正规的、专业 ...

elevenl老师说的很实在
目前还只听过elevenl老师的E课堂讲课,很是喜欢,下次有沙龙在上海,一定要来见见真人版的
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发表于 2016-8-24 15:05:02 |显示全部楼层
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第二,人家敢招你来,你怕什么,就干呗,不会就学呗,整不明白就问呗,能干成什么样就干成什么样,估计人家招你来也知道你半斤八两,也不会太挑剔,就这破企业还挑啥呀!所以,你也别急,也别紧张,整顿好精神,迎接挑战,等你真的将眼前的工作拿下的时候,也许是另一番天地,你现在是因为心理落差导致的看什么都觉得。。。悔不该当初。。。人都是在接受有挑战性的任务中成长的,如果一直停留在舒适区,你也离被社会淘汰不远了
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发表于 2016-8-27 18:57:28 |显示全部楼层
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谢谢大家给我排忧解惑,这几天忙着也顾不上来表示感谢。上家公司干得时间长了,都忘了履新是种什么感觉了,个人要求又有些完美主义,所以会产生心理落差。不过,正如武老师所说,绝不能给自己任何理由或借口轻言放弃,毕竟任何一个新的环境能够学习的东西很多,也更能锻炼和磨练自己。我会且行且珍惜!
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